KONKURS za popunu radnog mjesta: Referent za studentski standard

Na osnovu člana 73. Zakona o visokom obrazovanju Hercegovačko- neretvanskog kantona (Službene novine HNK broj: 4/12), člana 223. stav (4) Statuta Univerziteta „Džemal Bijedić“ u Mostaru, a u skladu sa članom 20. Pravilnika o radu Univerziteta „Džemal Bijedić“ u Mostaru, članom 19. tačke 12. i 18. Pravilnika o unutrašnjoj organizaciji i sistematizaciji radnih mjesta na Univerzitetu „Džemal Bijedić“ u Mostaru, a odnoseći se na Odluku o potrebi zasnivanja radnog odnosa s novim zaposlenikom iz reda nenastavnog osoblja, broj: 100- 2895/22od 26.9.2022. godine , Univerzitet „Džemal Bijedić“ u Mostaru objavljuje,

 

J A V N I   K O N K U R S

za popunu radnog mjesta

 

1.Referent za studentski standard na neodređeno vrijeme sa punim radnim vremenom na Univerzitetu„Džemal Bijedić“ u Mostaru - 1 izvršilac.

 

I

Opis poslova

 

• učestvuje u pripremi konkursa za prijem studenata na smještaj i ishranu;
• zaprima potrebnu dokumentaciju nakon provedenog konkursa i istu arhivira;
• predsjedava komisijom za prijem studenata na smještaj i ishranu;
• učestvuje u realizaciji prijema studenata (sačinjavanje ugovora o korištenju smještaja i ishrane tokom akademske godine);
• učestvuje u radu komisije za procjenu šteta i drugih komisija koje odlučuju o pitanjima smještaja i ishrane studenata;
• predlaže i učestvuje u rješavanju nastalih problema studenata u oblasti smještaja i ishrane;
• predlaže i učestvuje u organizovanju kulturnih, sportskih i drugih aktivnosti studenata;
• prati, koordinira, učestvuje i realizira potrebne projekte za poboljšanje studentskog standarda;
• odgovoran je za kvalitet studentskog života na Univerzitetu;
• učestvuje na seminarima i sastancima koje organizuje Ministarstvo u pravcu poboljšanja studentskog standarda;
• provodi analize i prikuplja informacije o studentima sa posebnim potrebama ;
• utvrđuje, prati i unapređuje interne mehanizme za inkluziju studenata sa posebnim potrebama na Univerzitetu, te potiče i organizira stalne rasprave iz ove oblasti;
• predlaže rektoru i prorektoru za naučno-nastavna pitanja postupke za inkluziju studenata sa posebnim potrebama;
• razvija postupke vanjskog i unutrašnjeg vrednovanja inkluzije studenata sa posebnim potrebama;
• sarađuje sa Ministarstvom radi što kvalitetnije inkluzije studenata sa posebnim potrebama:
• učestvuje u međunarodnim projektima poboljšanja studentskog standarda studenata sa posebnim potrebama;
• obavlja i druge poslove po nalogu šefa Službe i generalnog sekretara.

II

Opći uvjeti koje kandidati moraju ispunjavati su:

• da je državljanin BiH;
• da je stariji od 18 godina;
• da je zdravstveno sposoban za obavljanje poslova;
• nepostojanje osude za krivično djelo i privredni prijestup, koji predstavljaju smetnje za imenovanje na date poslove, odnosno protek roka od 5 (pet) godina od dana izdržane, izvršene, zastarjele ili oproštene kazne;
• nepostojanje protiv njega odluke suda, kojom je tom licu zabranjeno obavljanje datih poslova
• nepostojanje protiv njega optužnice Međunarodnog suda za ratne zločine za bivšu Jugoslaviju (član IX.1. Ustava BiH).

III

Posebni uvjeti koje kandidati moraju ispunjavati su:

Pored općih uslova, kandidati trebaju ispunjavati i posebne uslove utvrđene Pravilnikom o unutrašnjoj organizaciji i sistematizaciji radnih mjesta na Univerzitetu "Džemal Bijedić" u Mostaru, i to:

-VSS - VII stepen ili ekvivalent Bolonjskog sistema sa ostvarenih 240 ECTS,

-jedna godina radnog iskustva,

-poznavanje rada na računaru.

IV

Dokazi

Kandidati su dužni dostaviti prijavu, kraću biografiju, adresu i kontakt telefon, priložiti originalne dokumente ili ovjerene fotokopije dokumenata kao dokaz o ispunjavanju općih i posebnih uslova traženih ovim konkursom.

Potrebni dokumenti:

Dokaze o ispunjavanju općih uslova oglasa dužan je dostaviti izabrani kandidat 5 dana od dana prijema Rješenja o prijemu radnika u radni odnos.

Potrebni dokumenti - dokaz o ispunjavanju općih uvjeta:

• uvjerenje o državljanstvu, original ne starije od 6 mjeseci,
• izvod iz matične knjige rođenih, original ili ovjerena kopija,
• ljekarsko uvjerenje ne starije od 6 mjeseci,
• uvjerenje sa suda da nije osuđivan za krivično djelo ili privredni prijestup, koji predstavlja smetnju za imenovanje na date poslove, u roku od 5 (pet) godina od dana izdržane, izvršene, zastarjele ili oproštene kazne, ne starije od 3 mjeseca,
• uvjerenje suda da licu nije zabranjeno obavljanje datih poslova, ne starije od 3 mjeseca,
• izjavu da ne postoji protiv njega optužnica Međunarodnog suda za ratne zločine za bivšu Jugoslaviju (član IX.1. Ustava BiH),
• potvrdu/uvjerenje o radnom stažu, iskustvu u struci.

 

• Potrebni dokumenti - dokaz o ispunjavanju posebnih uvjeta (predaju se uz prijavu na konkurs):
• Diploma o završenom traženom stepenu obrazovanja,
• Potvrda/uvjerenje o stečenom random iskustvu nakon stjecanja visoke stručne sperme,
• Dokaz o poznavanju rad ana računaru.

Za sprovođenje konkursne procedure po ovom javnom konkursu formirat će se Stručna komisija za prethodnu provjeru radnih sposobnosti na Univerzitetu „Džemal Bijedić“ u Mostaru.

Prijave sa dokumentacijom dostavljaju se lično ili preporučenom pošiljkom, sa naznakom: "Prijava na javni konkurs sa naznakom radnog mjesta na koji se konkuriše, Univerzitet "Džemal Bijedić" u Mostaru - NE OTVARAJ, na adresu:

Univerzitet "Džemal Bijedić" u Mostaru

Sjeverni logor b.b.

88 104  M o s t a r

Javni konkurs ostaje otvoren 15 dana od dana objavljivanja u dnevnom listu "Dnevni avaz".

 

Konkurs će se objaviti na web stranici Univerziteta „Džemal Bijedić“ u Mostaru.

Neblagovremene, nepotpune i neuredne prijave neće biti razmatrane.